Привіт, мене звати Влада Недак і це мій блог. Сьогодні хочу поділитися своїми роздумами про лідерство та дослідити, як змінилося моє ставлення до цього поняття.

Другий рік поспіль ми реалізуємо навчальну лідерську програму в рамках «Проекту Кешер в Україні». Однак моя історія почалася набагато раніше – в 2000 році, коли я вперше долучилася до подібної ініціативи як учасниця.

Тепер я лідерка двох організацій, координую різні процеси й бачу все під новим кутом. Моє уявлення про це змінилося за ці 20+ років – від «гучного та історичного» до «щоденного та підтримуючого».

Як я бачу «лідерство» сьогодні?

Лідерство — не про «вперед за мною»‎, а про «я з вами»‎

Раніше я думала, що лідер і лідерка – це ті, хто мають відповіді на все: впевнені, сильні, безпомилкові. Зараз я відчуваю, що лідерство починається не з відповіді, а з присутності.

Істинні лідери залишаються поруч, коли «темно», не обіцяють ідеального, але діють, навіть коли самі не впевнені. Саме це я бачу щодня в жінках, з якими працюю.

Лідерство — це не статус, а стан

Я спостерігаю дві крайнощі: з одного боку, «‎нагрудні відзнаки самовиголошених» лідерів, з іншого – сприйняття лідерів як захисних щитів. Для мене – це про стан включеності, відповідальності та людяності в умовах надзусилля. У війні ми навчилися жити з тим, що рішень без втрат не буває, але все одно обираємо діяти чесно з гідністю.

Жінки-лідерки — в історії, спільнотах і Торі

20 років тому я, як і більшість, спиралася на чоловічі приклади лідерства, але з часом — відкрила для себе силу жінок, яка довго була невидимою. Історії в Торі набули нового значення: Йохевед, Міріам, Естер – кожна з них про відповідальність, надію, дію в складних умовах. Саме так я бачу лідерство сьогодні: вкорінене в ідентичності, відповідальності та здатності бути поруч.

Лідерство — це м’якість, яка тримає

Колись я думала, що лідерство – це про рішучість, силу, швидкі рішення та впевненість. Але з роками побачила іншу сторону, що довго залишалась непомітною. Мене глибоко вражає не героїчна і показна, а тиха, щоденна жіноча витривалість. Сила лідерства також у м’якості, яка витримує дуже багато.

Лідерство, яке створює простір, а не культ

Особливо останні роки підтвердили мої переконання, що лідерство – це не культ особистості, а відповідальність перед наступним поколінням. Лідер або лідерка сьогодні має не тільки бути в центрі, а й створювати простори для зростання інших. Набагато сильніше виглядають ті, хто «‎тримають двері відчиненими» для тих, хто йде слідом.

Лідерство — довіра до себе і до процесу

Я не прокидалася з думкою, що стала лідеркою. Це про внутрішнє відчуття досвіду, відповідальності за своїх людей і віри в добро, яке проростає з часом. Я вірю в живе, неформальне і чесне наставництво, де ми разом ставимо запитання, шукаємо відповіді, які відкривають нові можливості. Я йду поруч не для того, щоб вести, а щоб не залишити сам на сам. І це мій спосіб бути лідеркою.

Далі — буде.